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企业内训-春节跳槽的5个理由
发布人:liangliang 发布时间:2012-02-02 13:01:24
企业内训频道摘要:对于身处在高效率,快节奏都市中的我们来说,换个工作也许比换个发型还要容易。然而,如果选错了跳槽时间,结局往往是灾难性的!

对于身处在高效率,快节奏都市中的我们来说,换个工作也许比换个发型还要容易。然而,如果选错了跳槽时间,结局往往是灾难性的!职业规划师称,春节期间跳槽基于五个原因。

    1.命中率高

    通常情况下,所有公司都会在年底进行一定幅度的裁员,而惟独这家公司在招工,这等于明摆着告诉公众他们现在面临严重人手短缺!此时如果前去应聘,保证命中率更高。

    2.选择面广

    春节过后,几乎所有的公司都会吸纳新鲜力量,在这个时候跳槽,选择面就开阔了很多,而且在这个时候转职甚至转行的成功几率都比任何时候大。

    3.时间充裕

    众所周知的跳槽黄金时间为“金三银十八九”。也就是说,跳槽的最佳时间是在每年的三月左右。从2月中开始直到4月中旬,一直都会有大量的就业机会充斥着整个市场。

    4.竞争不多

    相较于公司年底的变动裁员,员工此时都在想着坐牢位置,毕竟谁也不想放弃一个带薪长假,一份丰厚的的年底分红,一个年后的升迁机会。就算有跳槽的心,大部分人都会忍到来年的四五月,因此在春节前后去应聘,竞争必定寥寥无几。

    5.适应期长

    在过年之前,所有的公司都已经开完会,确定了来年的发展计划和目标,就只等着招兵买马大干一场。此时进入新的公司,往往都是接手新的业务,面对崭新的团队,因此也就有足够的时间去熟悉业务,磨合人事。

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关键词: 企业   内训   春节跳槽   

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